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1、办公工作：协调各办公室，管理各类文件的收发和撰写，按时整理各类资料并报告。管理各类考勤工作，做好教师人事、考核、计划生育和学校接待工作。规范学校规章制度，完成办公室工作表、卡、册，做好学校工作和各类会议记录，完善教师人事档案等档案，欢迎监督检查和目标检查。及时做好教师的评价、评价、聘用、晋升和资本调整工作。
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