宏志助航计划全国高校毕业生就业能力提升培训是教育部贯彻落实党中央、国务院稳就业、保就业、巩固拓展扶贫成果决策部署的重要举措。2021年，我校培训基地承担了250名毕业生的培训工作。基地统筹规划，精心部署，为培训制定了系统周密的培训计划，增加了两个特色模块:就业观念教育和就业形势和政策，比教育部多了四个主题，14个学时，两天的培训时间；基地在校内外选拔了24名培训导师，通过集体备课、模拟教学、分模块组队教学等方式提高教学质量；基地编制了《大学生求职能力培训教程》、《课程学习参考资料》和《课程活动参考资料》。基地将积极探索经验，凝聚品牌，扩大辐射，打造培训基地模式。
为深入贯彻习近平总书记视察吉林重要讲话的重要指示精神，贯彻落实吉林省委书记景俊海提出的牢固树立以人为本的发展思想，全力以赴促进就业、强创业、吸引人才、增加收入的工作要求，决定在吉林省人力资源和社会保障体系中组织实施寻找就业、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、寻找人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源、人力资源和社会保障体系、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源和社会保障体系、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源、人力资源
中央专项彩票公益金宏志助航计划是教育部贯彻落实党中央、国务院决策部署，促进高校毕业生更充分、更高质量就业，帮助高校毕业生取得成功、取得成就的重要举措。教育部从全国高校选拔了135个中央专项彩票公益金宏志助航计划。我校成功获批全国高校毕业生就业能力培训基地，成立全国高校毕业生就业能力培训基地工作领导小组，组织机构建设、培训体系建设、师资队伍建设、培训体系建设、培训课程教材建设、信息平台建设、政策环境、学习环境和研究环境，致力于全面提高安徽省高校毕业生就业能力。
党史学习教育开展以来，无锡市梁溪区人力资源和社会保障局结合部门职能职责，系统梳理民办实际项目，实施就业服务质量项目，为重点群体提供更准确、更高质量的就业服务，打造就业援助梁溪样本
江西省人力资源和社会保障部二级检查员李敏表示，新的妇女大纲明确提出，促进妇女同等就业，消除就业性别蔑视，优化妇女就业结构，促进妇女人才发展，确保妇女获得公平的劳动报酬，确保妇女劳动者劳动保险和健康的主要目的。江西省人力资源和社会保障部将从三个方面采取措施：完善妇女就业支持政策，完善妇女就业服务体系，保护妇女劳动保障权益，确保妇女完成双、充足、高质量的就业。（已完成时间）
教育部大学生副主任吴爱华深入分析了2022年全国大学毕业生，特别是教育行业毕业生面临就业形势，教育行业实施教育部2022年全国普通大学毕业生就业创业促进行动提出了明确的要求，强调就业市场发展和建设对教育行业大学毕业生就业创业工作的意义。同时，他指出，教育行业作为大学毕业生就业创业的重要行业，不仅服务学生规模大，供需在教育体系中，具有特殊意义，教育行业从国家发展和教育使命的高度促进教育行业就业，就业教育理念。
积极推进市区互联网职业介绍系统数据互联和资源共享。用人单位在大兴就业平台发布招聘岗位后，无需重复操作。招聘信息将实时同步到北京人民就业超市平台向全市工人展示，进一步扩大企业招聘范围，提高招聘效率。大兴就业平台发布简历后，该地区工人还将实时同步到北京人民就业超市平台向全市用人单位展示，进一步扩大工人的就业范围，提高就业效率。目前，大兴区已向市级平台推送1万多份招聘岗位和简历信息。市区平台向用人单位和工人反馈1万份交付或邀请记录，有效提高了用人单位和工人的招聘效率。