完善体制机制，明确责任，建立组织，解决新业态、新就业群体党建工作中的重点难点问题。市委组织部第二组织部主任刘建军表示，南通坚持管理行业必须管理党建设，抓业务必须抓党建设的原则，层层加强行业主管部门的责任，形成全面、有力的党组织体系。今年以来，市、县三级建立了35个新业态、新就业群体党委，率先实现了江苏省快递业、道路货运业党委的实体化运作。
稳定就业作为一个系统工程，不仅要解决短期迫切需要，还要着眼于中长期问题和挑战，注重短期与中长期的兼顾与衔接。这考验了宏观经济政策之间的耦合与协调。短期来看，重点是在当前背景下尽量减少疫情对就业的影响。从中长期来看，需要千方百计增加就业机会，提高就业能力，不断激发市场活力和社会创造力。
三是电子商务。电子商务专业一直被认为是一个有点尴尬的专业。这个名字听起来不错，也很适合这个时代的场景，但学习知识杂而不精，管理知识、计算机知识、营销知识学习，但似乎什么都没学到，就业时，这个专业的学生很容易被边缘化。新的供销合作社肯定不再是传统的模式，而是会引入更多的电子商务概念和方法，因此需要更多的电子商务专业人才。另一方面，供销社系统招聘时，肯定会为电子商务确定更多的专业岗位，电子商务专业人员的就业性会更强。
以上只是个人拙见。欢迎补充交流。总之，建立新的供销合作社体系，对促进中国经济发展，提高人民生活便利性是一件好事。未来想投身于这个系统就业的考生，在选择专业的时候一定要考虑清楚，提前做好规划。 关注，下一期更实用。
会议强调，要迅速掀起学习热潮。中心全体党员干部迅速开展多形式、分层次、全覆盖的系统学习和专项培训，组织全体党员干部深入学习、系统学习、反复学习、干中学，真正深入学习和理解。要迅速组织落实。围绕党的二十大关于就业和社会保障的决策部署，迅速对标对表，研究细化任务清单、落实措施和责任主体，推动各项任务逐项落实。快速推进成果转化。今年已进入第四季度第二个月，工作面临年终考核结账，迅速促进学习贯彻党的20精神成果指导实践，促进强大力量的工作，紧迫感、危机感、责任感，全力冲刺目标任务。
例如，陕西省今年9月发布了一份文件，要求零工就业登记，准确掌握基本信息、就业需求和就业能力，并提供一对一的职业指导服务。通过秦云就业微信小程序和陕西职业技能培训信息管理系统，接受零工培训注册，推送培训项目和培训机构信息。
合作伙伴选择参加前端培训来学习技术知识的发展，最终目标是更好地就业。因此，在调查和了解前端培训机构的过程中，合作伙伴应了解其就业服务体系是否完善，这与合作伙伴未来的良好就业有很大关系。
中国劳动和社会保障科学院人力资源研究办公室副主任田大洲表示，面对中国数字产业就业结构矛盾和数字人才短缺，加强就业导向，注重企业发展需求，开展大规模职业技能培训，建立完整的技术技能人才培训体系；针对技术变革和产业优化升级，促进教育链、人才链、产业链、创新链的有效联系，适度加快职业院校专业和人才培训能力的升级，提高技术技能人才的培训质量；通过多种渠道筹集资金，增加投资，加快培养创新、技能、应用人才，满足产业发展和企业岗位的实际需要，开展职业技能竞赛。（本报记者 高 乔）
中国劳动和社会保障科学院人力资源研究办公室副主任田大洲表示，面对中国数字产业就业结构矛盾和数字人才短缺，加强就业导向，注重企业发展需求，开展大规模职业技能培训，建立完整的技术技能人才培训体系；针对技术变革和产业优化升级，促进教育链、人才链、产业链、创新链的有效联系，适度加快职业院校专业和人才培训能力的升级，提高技术技能人才的培训质量；通过多种渠道筹集资金，增加投资，加快培养创新、技能、应用人才，满足产业发展和企业岗位的实际需要，开展职业技能竞赛。
在此基础上，南通根据行业特点和企业类型，科学推进基层党组织建设和党建覆盖。今年，市县成立了36个实体党组织和53个移动党员党组织，真正吸引、组织和稳定了新就业群体中的党员。省交通厅在江苏省交通运输系统推广了海安市卡车司机党建蜂巢工作法。