(一)多措并举，切实做好就业服务统筹安排。在坚持自主择业原则的基础上，按照有关规定，细化明确服务期满后各项就业服务政策的实施措施。各有关部门要积极制定优惠政策，鼓励服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。各级人事、劳动保障、教育、农业、卫生、扶贫等部门要充分挖掘本制度的就业岗位，积极吸纳服务期满的“三支一扶”大学生。
积极推进企业职工基本养老保险扩大。继续开展多渠道、多角度的社会保险宣传活动，提高员工的保险意识，实施工伤保险费浮动率调整制度，增加工伤基金年收入1000万元。完善新业态从业人员的社会保障体系。异地户籍人员办理就业登记后，可以参加职工基本养老保险，同时推进快递、外卖、网上叫车等新业务从业人员的工伤保险覆盖，完成新业务人员1234人，进一步保护新业务从业人员的劳动权益。确保社会保障基金顺利运行。推出国家社会保障系统，加强数据管理。加强基金审计，严格规定系统内的业务，确保基金支付的安全。截至目前，城市企业基本养老金支出81747万元，机关事业单位养老保险支出2885万元。
赣州总工会明确工作职责，在全市工会制度下开展“大宣传、大走访、大探索”行动，充分了解新就业形式劳动者的数量和需求。各县（市、区）总工会还采取目标化、网格化、清单化的方式，推动当地新业态劳动者建会。
7、协助有关部门组织制定残疾人劳动就业计划；组织实施残疾人分散、按比例就业、指导、监督和宏观管理残疾人联系统的残疾人福利企业，与有关部门制定和监督残疾人社会福利生产的支持和保护政策的实施；
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顾名思义，大学生职业规划是针对当前特殊的社会群体，职业规划，希望不仅帮助大学生找到工作，而且希望通过系统的职业规划，可以帮助他们进一步了解自己，了解当前的社会就业形势和趋势，了解各种职业的特点和要求，根据自己的特点、条件和需要制定职业发展规划，并且能够实施，最终达到实现人生价值最大化的目的。
“始终把残疾人的就业需求放在首位，残疾人需要什么就做什么！在工作中，XXX始终把这句话作为标准和信条。根据残疾人的需要制定工作方向，努力解决残疾人最关心的问题。就业是解决残疾人摆脱贫困、融入社会的唯一途径。残疾人的就业环境不断优化，就业岗位不断创新，残疾人的幸福感和获得感不断增强。在过去的几年里，XXX和她的同事们积极为残疾人找工作，扩大职业培训项目，让更多的残疾人通过系统培训工作。