2、就业政策指导政策指导是大学生职业指导的基础。它系统地向学生介绍了国家对大学毕业生就业问题的宏观指导政策和劳动人事法规。通过具体的“就业制度、政策、政策和相关劳动人事法规、个人在就业过程中享有的权利和义务，引导学生深入了解国家毕业生分配政策，纠正自己的地位，找到适合自己的主角，摆脱就业误解；特别是让大学毕业生加强对国家就业鼓励和优惠政策的理解，使学生在政策范围内有针对性地就业，克服择业的随机性和盲目性，使学校不仅实施国家宏观调控计划，而且完成毕业生资源的合理配置。
郭卫民表示，就业问题与成千上万的家庭有关，这是一个系统项目，需要政府、企业、相关机构和个人共同行动，社会各方共同努力促进就业。”让我们一起工作，迎接一个充满希望的美好春天。”
郭卫民说，就业问题与成千上万的家庭有关，这是一个需要政府、企业、相关机构和个人共同行动的系统项目，社会各方共同努力促进就业。
4、建设50多名工人的“温暖港口”。在街道、社区、工业园区、县级以下行业体系中，建设50多个“小、快、灵”服务点，为灵活就业人员提供临时休息场所，提供灵活就业服务、法律宣传援助咨询、集体协商、劳动纠纷调解、员工心理咨询等综合服务。
(四)开展就业援助。一是找出底数。地方人力资源和社会保障部门应依托当地扶贫监测信息系统，进一步完善扶贫劳动就业信息数据库，明确就业转移、就业服务、就业吸收、政策实施；二是召开就业援助专项招聘会。“春风行动”期间，各县(市、区)至少举办一次扶贫劳动专项招聘会，开展一次送岗下乡活动，为有就业愿望的扶贫劳动送岗；三是组织就业转移扶贫专项活动。引导扶贫劳动力在当地和省内外通过人力资源服务机构和发展当地就业机构实现就业。
王辉建议，以修订和完善《就业补贴基金管理办法》为契机，系统优化和完善分阶段稳定就业政策，整合分散包装政策，形成新一轮稳定就业保障就业政策措施，继续加强就业优先政策，改善民生福祉。
学院从毕业生就业指导入手，将社会需求与就业形势与毕业生就业理念相结合，引导毕业生认识当前形势，树立就业信心，面对现实，正确定位就业目标。本着依托行业、依托制度、面向社会的就业原则，统一认识，加强领导，组织有序，确保毕业生就业各环节的顺利进行。主要有以下几点：
一是加强内外联动“抓就业”。就业是民生的重中之重，也是稳定经济的重要支撑。我局高度重视就业，局领导亲自抓、部署，形成高效推进就业的机制。一是加强工作推力。多次召开财政体系工作会议，统筹规划“六稳”、“六保”工作，研究促进就业的具体工作措施，形成财政体系内高度关注和共同管理的就业局面。二是加强部门合力。会同市人力资源、社会保障、税务等部门，迅速出台相关措施，推动政策免跑即领、免审即享，尽快释放政策红利。多次深入了解企业的经营和就业情况，深入了解农村和农民的就业情况，协调解决存在的困难和问题。三是主动向上借力。积极与自治区有关部门沟通报告，争取更多政策和资金支持我市就业。