学校始终坚持德育第一，通过高校两级就业指导服务体系，拓展就业教育实践活动，以学生为基础，全面落实“全过程、全员工”的要求。发布《全过程就业创业指导服务体系》和《全过程就业创业指导服务计划》，引领“概念建设、培训、就业准备、就业服务、跟踪服务”的全过程指导服务。建立全员参与机制，促进辅导员和教师在全程指导教育中进一步发挥优势。该计划自实施以来，将原二级学院分散的就业指导服务工作整合到以提高学生就业能力为目标的就业指导服务体系中，更加系统。
在广东嵌入的众多学生中，也有就业困难的应届毕业生，也不少。也有工作场所多年的工人，没有接触过计算机的非专业人员，但无一例外，通过系统的学习，他们提高了技术实力，特别是中大型项目的合作能力和实践能力，成功获得了理想的录取通知书。
以“经济主体”为重点，为就业保障注入新动能。盐城市人力资源和社会保障体系党员干部深入落实服务企业就业引进十项工作机制，扎实推进“千名党员” 服务千企专项行动，用心用情将人社服务送到企业“家门口”。盐城市人力资源和社会保障体系党员全面覆盖3000家工业法规企业，家家访问1000多个用人单位，结对服务1亿元以上重点项目。全年举办各类招聘会1000多次，招聘发布就业岗位74万次，为1万家企业和1万名求职者提供招聘服务。
西安培华学院始终坚持德育第一，通过高校两级就业指导服务体系，拓展就业教育实践活动，以学生为基础，全面落实“全过程、全员工”的要求。发布《全过程就业创业指导服务体系》和《全过程就业创业指导服务计划》，引领“概念建设、培训、就业准备、就业服务、跟踪服务”的全过程指导服务。建立全员参与机制，促进辅导员和教师在全程指导教育中进一步发挥优势。该计划自实施以来，将原二级学院分散的就业指导服务工作整合到以提高学生就业能力为目标的就业指导服务体系中，更加系统。
华威大学的信息系统管理和数字创新是一个具有挑战性和机遇的专业。它提供了丰富的课程内容和实践机会，培养学生在信息系统管理和数字创新领域的专业能力。毕业生在就业市场上有广阔的发展空间，可以在各个行业找到令人满意的工作。
华威大学信息系统管理和数字创新专业的毕业生在就业市场上很受欢迎。他们通常有机会进入金融、咨询、技术和制造业等各种行业。工作包括信息系统分析师、数据分析师、项目经理和信息技术顾问。
陕西安达实业有限公司吸收150名退伍军人就业。公司成立于2011年，是一家省级高新技术企业，主要从事爆破和金属复合材料的深加工、开发、生产和销售，获得6项国家发明专利，累计纳税1800多万元。公司被国家、省级行业主管部门授予“国家建设体系诚信管理AAA示范单位”、“陕西民用爆炸行业优秀企业”、“合同重信用企业”、“经济贡献先进企业”，并通过了陕西省“创新中小企业”、“高新技术企业”等认证。
莎士比亚研究专业是伦敦大学国王学院，为学生提供了广阔的学术研究平台和就业发展空间。学生将获得系统的专业知识和实践能力培训，为未来的学术研究和职业发展奠定坚实的基础。
全市人力资源和社会保障体系将加强改革，推进开发区园区、国有企业和医院薪酬体系改革，充分体现多劳多得；加强就业优先，构建部门协调、上下联动、精准服务、科学管理的“大就业”工作格局；加强人才支持，实施“巴渝工匠”项目，围绕科技创新和产业发展需要引进一批关键人物，聚集一批优秀青年人才；加强扩张，提高质量，发展多层次、多支柱养老保险体系，深化个人养老试点和新就业形式就业人员职业伤害保障试点改革，加强服务效率，加强数字人力资源和社会保障建设，完善企业政策直接快速享受机制，不断提高企业水平。